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為進一步提高黃山徽投集團黨建工作質效，深化落實“黨建引領、融合發展”工作機制。9月中旬，黃山徽投集團主要領導帶隊分兩組對集團本部和所屬12家權屬子公司開展黨的建設調研工作。

此次調研按照“實調研、破難題、促落實”工作要求，通過座談、測評、與黨員職工交流的方式，對所屬子公司基層黨建工作、人才隊伍建設、黨風廉政建設、黨建引領等7個方面內容進行調研，深入了解每個公司當前運行情況、存在困難，全面查找分析企業優勢及剖析問題原因，并提出意見建議。

調研過程中，調研組對各子公司黨的建設工作給予肯定，對1-8月份經營業績完成情況給予鼓勵，希望各單位要堅持以黨的建設為引領，加強班子隊伍建設，不斷優化專業人才結構，在引進人才、留住人才、用好人才上下功夫；要堅持“守正”與“創新”，繼續深化“一支部一品牌”建設，挖掘總結工作特色、宣傳先進典型，在發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用上下功夫；要堅持以制度建設為抓手深化作風建設，持續深化國企改革，強化制度完善和執行，堵塞經營風險和管理漏洞，在保持優良的工作作風、積極向上的工作氛圍上下功夫；要堅持黨建和業務深度融合，以黨建工作引領、推動、服務和保障集團各大板塊業務工作，在沖刺年度目標任務、實現企業高質量發展上下功夫。

自2019年成立以來，黃山徽投集團黨委高度重視黨對企業的領導，堅持每年開展黨的建設工作專題調研，注重在調查研究中問需問難、問計問效、聚智匯力。下步，集團黨委將結合主題教育、駐企夜訪等活動，切實把調研成果轉化為推動高質量發展的實際舉措。